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综合新闻
改革“一子落” 发展“满盘活”

       2月23日,受集团党委书记、董事长、改革发展工作领导小组组长朱和志委托,集团总经济师胡志安主持召开必威精装版app西汉姆联国企改革三年行动工作推进会,梳理总结集团国企改革三年行动进展情况,细化安排2022年重点改革任务。

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       会议指出 :国企改革三年行动实施以来,集团对标改革任务29项,责任部门贯彻落实国企改革决策部署,挂图作战、跑表计时、稳步推进,截至目前,已完成改革任务22项,完成率达76%。
       会议强调 :2022年是国企改革三年行动的收官之年,集团上下要补短板、强弱项,实现改革成果稳固化制度化。一是坚持月例会制度,通力协作、信息共享,明确改革方向和具体任务;二是跟踪责任部门改革进度完成情况,持续推动待完成的改革任务销号清账;三是整理归档改革成果,让改革成果经得起历史和实践的检验。
       国企改革三年行动推进过程中,集团上下要主动应变局,全面开新局,努力实现“提高企业质量、提升企业效率、优化企业规范”的高质量发展目标。
       办公室、党工部、人资部、纪检部、工会办、战发部、财资部、营销部、调度中心、规建部负责人参会。